Somos pioneros evaluando conductas en las empresas, ¿te atreves a dejar los métodos clásicos,
y apostar por la innovación?
y apostar por la innovación?
UN nuevo método para gestionar rrhh
Nuestras evaluaciones, basadas en tareas de simulación online, miden de forma objetiva comportamientos ejecutados por los individuos al resolver dichas simulaciones.
El sistema INCORPORA-UAM se diferencian de las actuales herramientas porque no siguen la metodología tradicional de test pregunta-respuesta. No se pregunta a las personas por sus características, competencias o habilidades sino que, mediante la resolución de tareas o pruebas gráfico-dinámicas, se evalúa su comportamiento.
El diseño de estas tareas comenzó en 1996 por parte del grupo de investigación Psi+D de la Facultad de Psicología de la UAM. Las tareas han sido objeto de intensa investigación para comprobar su fiabilidad y validez. Sus resultados se han publicado en prestigiosas revistas internacionales y han sido empleadas en la selección de personal en empresas nacionales e internacionales.
http://www.uam.es/proyectosinv/psimasd
El sistema INCORPORA-UAM se diferencian de las actuales herramientas porque no siguen la metodología tradicional de test pregunta-respuesta. No se pregunta a las personas por sus características, competencias o habilidades sino que, mediante la resolución de tareas o pruebas gráfico-dinámicas, se evalúa su comportamiento.
El diseño de estas tareas comenzó en 1996 por parte del grupo de investigación Psi+D de la Facultad de Psicología de la UAM. Las tareas han sido objeto de intensa investigación para comprobar su fiabilidad y validez. Sus resultados se han publicado en prestigiosas revistas internacionales y han sido empleadas en la selección de personal en empresas nacionales e internacionales.
http://www.uam.es/proyectosinv/psimasd
Nuestra exclusiva herramienta realiza diagnósticos de RRHH basados en conductas, permitiendo hacer una gestión más eficiente y objetiva de selección, desempeño, desarrollo, compensación y clima organizacional.
BENEFICIOS
Nuestra herramienta de evaluación presenta una serie de ventajas:
- Permite las evaluaciones masivas y simultáneas
- Herramienta parametrizable en función de las necesidades de la empresa.
- Ejecución desde cualquier ordenador con conexión a Internet, el comportamiento de las personas es independiente del sitio o lugar donde se evalúe
- Herramienta contrastada, predictiva y avalada.
- Resultados inmediatos. Entrega de informes y valoración de resultados en 48 horas.
- Acceso por el servidor UAM.
- Protección de datos garantizada mediante contrato según LOPD.
- Servicio técnico atención al cliente 24 h.
"¿Cómo saber el comportamiento de un conductor?
Si queremos saber si alguien es buen conductor, le preguntaríamos…
¿te gusta conducir?
¿cuánto llevas con carnet?
¿eres buen conductor?
¿cuántas veces te han multado?¿O…le pondríamos a conducir, en vez de preguntarle?" (Gregorio Sojo, Fundador)